Vi ska ha nöjda medarbetare! Nöjda medarbetare som får rätt lön enl avtal, stannar kvar och gör ett bra jobb. Nöjda medarbetare har bättre attityd och pratar gott om oss med sina vänner och bekanta. I många fall har även de börjat jobba hos oss.

Vi ska ha nöjda kunder! Vi har nöjda medarbetare med bra attityd vilket gör bra jobb. Vi är skötsamma, har tydliga avtal, en enkel prismodell, är noga med att följa Byggavtalet och betalar skatter i tid mm. Våra kunder ska veta att vi fakturerar enligt vad vi kommit överens om. En 88%-are faktureras inte som en 100%-are.

När punkt 1 och 2 infaller är vi nöjda! Vi är väl medvetna om att detta är ett löpande åtagande och det går inte att ta genvägar. Vi är i förtroendebranschen!